Резюме «Инвестиционный консультант» в Челябинске

Найдено 131 резюме
После регистрации будет доступно 268 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 16 мая
По договоренности, 51 год, Челябинск, стаж 25 лет и 6 месяцев
Бизнес-консультант, ИП, 2 года и 2 месяца
Я помогаю собственникам и первым лицам компаний придать более точное направление бизнесу, эффективно организовать его и управлять им, а также принять верные решения, увеличивая прибыльность и усиливая конкурентные преимущества. Спасаю собственников бизнеса из организационного рабства. Я, ТОП-менеджер, c 25-и летним опытом руководства компаниями, построения компаний с нуля и управления проектами, и я бизнес-технолог по управлению и развитию бизнеса. Я не веду семинаров и тренингов, я практик. Это отличает меня от большинства моих коллег: консультантов - теоретиков. Мой приоритетный клиент – компании малого и среднего бизнеса, которые каждый день честно бьются за клиентов на конкурентных рынках. Я помогу вашему бизнесу:  Выявить и эффективно решить корневые проблемы и затруднения в бизнесе.  Разработать и внедрить стратегию развития компании. Обеспечить адекватность целей относительно Ваших реальных возможностей.  Внедрить бюджетное управление и поставить управленческий учет.  Разработать маркетинговую политику компании.  Поставить систему продаж. Структурировать клиентскую базу и ассортимент, сосредоточиться на самых выгодных клиентах и продуктах.  Разработать кадровую политику компании. Определить служебные функции и систему взаимодействия между подразделениями Разработать систему мотивации персонала.  Оптимизировать организационную структуру.  Разработать бизнес-процессы.  Создать условия для выхода собственника из оперативного управления.  Запустить и вывести на новый уровень стартап. Критерии успеха нашего с Вами сотрудничества: - Профессионализм: использование научного подхода, наличие методологической базы, технологичность, использование передового опыта, обширная база для сравнения, системность. - Внешний взгляд: объективность и независимость. - Образование: высшее техническое, МВА-Стратегия, организационный консалтинг, финансовый менеджмент. - Интерес: берусь за проекты и сопровождаю те компании, в которых вижу огромный потенциал роста и осознанность лидера. - Команда: под Ваш запрос сформирую команду консультантов, если задача выходит за рамки моей компетенции. - Надежность: Вам нужно лишь знать мои контакты, я выступаю от своего имени, лично пожимаю руку при знакомстве и подписании контракта, в период выполнения проекта я работаю только с Вами, печатаю ответы на Ваши вопросы и принимаю благодарности за результат.
Обновлено 12 мая
По договоренности, 48 лет, Челябинск, готов к переезду, стаж 12 лет и 3 месяца
01. 2012 — по настоящее время Бизнес-тренер (бизнес-консультант) Бизнес-консультирование: - Консультирование start-up проектов, разработка бизнес-планов; - Консультирование по вопросам разработки структуры предприятия, корректировки существующей на основе стратегии развития; - Постановка процесса бюджетирования на предприятии, консультирование по совершенствованию процесса бюджетирования; - Консультирование по составлению планов продаж, на основе инвестиционного плана, целевых показателей, постановка всем отделам и менеджерам планов и конкретных целевых заданий по объемам продаж, развитию клиентской базы, по показателям дебиторской задолженности; - Консультирование по анализу, планированию экономической деятельности и основных показателей (выполнение инвестиционного плана, исполнение бюджета, расчет ТБ, себестоимость продукции, переменные затраты, объемы производства, рентабельность основной деятельности, рентабельность продаж, активов, собственного капитала, оборачиваемости складских запасов), - Консультирование по анализу, планированию, организации и координации деятельности производства, систематической работы по оценке производственного цикла; - Консультирование по управлению затратами, помощь в организации контроля нормативов издержек по подразделениям; - Консультирование по организации работы складского хозяйства, изменение структуры складского хозяйства с целью оптимизации процесса отгрузки продукции клиентам, минимизации складских запасов, повышения оборачиваемости складских запасов; - Оценка профессиональных компетенций сотрудников (от линейных сотрудников до ТОП-менеджеров); - Консультирование по вопросам разработки и внедрения ключевых показателей деятельности служб предприятия. Бизнес-тренер: 1. Блок Продажи: - Разработка обучающих программ для менеджеров по продажам и руководителей среднего и высшего звена; - Разработка и внедрение внутренних документов отдела продаж; - Проведение тренингов по продажам (этапы продаж, технология первого звонка, первый личный контакт, коммерческие предложения, стандарт презентации, переговоры о цене), переговорам, тайм-менеджменту; - Обучение техникам продаж, внедрение стандартов деятельности; - Проведение "полевых" тренингов по активным продажам (совместные визиты, участие в переговорах с реальными клиентами и продажах); - Посттренинговое сопровождение, контроль практики использования полученных знаний сотрудниками непосредственно на рабочем месте (в т.ч. полевой аудит); - Разработка и внедрение мероприятий по усилению существующих отделов продаж (внедрение и корректировка стандартов и технологий); - Внедрение регулярного, текущего управления продажами на основе стандартов, регламентов и технологий (отстройка управления продажами); 2. Блок Персонал предприятия: - Составление тестовых заданий для оценки компетенций сотрудников; - Проведение тестовых мероприятий (групповые и индивидуальные); - Составление отчетов для заинтересованных пользователей; - Разработка и проведение программ групповой и индивидуальной подготовки сотрудников, - Разработка и проведение мероприятий индивидуальной подготовки по программе кадрового резерва; 3. Блок Финансы предприятия: - Разработка и проведение обучающих программ для сотрудников ФЭО; - Разработка и и проведение обучающих программ для руководителей среднего и высшего звена, не имеющих специального финансового образования, ответственных за управление финансовыми ресурсами предприятия; - Постановка финансового планирования на предприятии; - Постановка процесса бюджетирования на предприятии: регламенты, стандарты, ЦФО, формы бюджетов; - Разработка стратегических и оперативных бюджетов; - Организация контроля исполнения бюджетов; - Автоматизация бюджетирования: возможные решения. Выполненные проекты: 06.2012 - 08.2012 Тренинговое сопровождение отдела продаж АСК (Архитектурно-строительная компания) 01.2012 — 01.2013 ООО Создание с "0" отдела продаж ООО ПКФ (в связи с запуском нового направления деятельности) 07.2014 – 09.2014 Оценка профессиональных компетенций сотрудников финансово-экономических отделов предприятий, входящих в группу УК 10.2014 -12.2014 Разработка бизнес-плана по запуску нового направления торговой деятельности компании 10.2014 - 02.2015 Эксперт программы поддержки предприятий медицинского бизнеса и индустрии красоты 05.2015 – 10.2015 Проект по усилению существующих продаж ПГ 10.2015 - 11.2015 Проведение серии мероприятий (семинары и мастер-классы) совместно с Минэкономразвития Челябинской обл. август 2015 – январь 2016 Тренинговое сопровождение департамента продаж УК 02.2016 - 04.2016 Усиление работы существующего отдела продаж торговой компании 06.2016 -н.вр. Организация отдела продаж с "0 под ключ" Производственной Компании
Обновлено 7 апреля
По договоренности, 41 год, Челябинск, стаж 11 лет и 1 месяц
Работа с клиентами банка - юридическими лицами по организации финансирования, администрированию выданных кредитов.
Обновлено 7 апреля
По договоренности, 41 год, Челябинск, стаж 11 лет и 1 месяц
Работа с клиентами банка - юридическими лицами по организации финансирования, администрированию выданных кредитов.
Обновлено в 05:54
50 000 Р, 32 года, Челябинск, готов к переезду, стаж 10 лет и 7 месяцев
Руководитель направления СФО, Аксиома, 9 месяцев
1. Руководство отделом продаж обособленного подразделения компании на территории г. Новосибирска - подбор и адаптация сотрудников, постановка задач, контроль, обучение, мотивация; 2. Анализ продаж регионального рынка, формирование ликвидного ассортиментного предложения; 3. Контроль своевременного пополнения остатков, логистика; 4. Планирование продаж подразделения; 5. Личные продажи, взаимодействие с ключевыми клиентами; 6. Контроль дебиторской задолженности. Достижения: 1. Организация отдела продаж "с нуля" - поиск кандидатов, собеседование, трудоустройство, ввод в должность; 2. Увеличение АКБ на 20%; 3. Увеличение объёма продаж подразделения на 12% относительно аналогичного периода прошлого года. 4. Личные продажи - заключение маркетинговых соглашений с двумя лидирующими сетями на территории.
Обновлено в 05:54
По договоренности, 32 года, Челябинск, готов к переезду, стаж 10 лет и 7 месяцев
Руководитель направления СФО, Аксиома , 9 месяцев
1. Руководство отделом продаж обособленного подразделения компании на территории г. Новосибирска - подбор и адаптация сотрудников, постановка задач, контроль, обучение, мотивация; 2. Анализ продаж регионального рынка, формирование ликвидного ассортиментного предложения; 3. Контроль своевременного пополнения остатков, логистика; 4. Планирование продаж подразделения; 5. Личные продажи, взаимодействие с ключевыми клиентами; 6. Контроль дебиторской задолженности. Достижения: 1. Организация отдела продаж "с нуля" - поиск кандидатов, собеседование, трудоустройство, ввод в должность; 2. Увеличение АКБ на 20%; 3. Увеличение объёма продаж подразделения на 12% относительно аналогичного периода прошлого года. 4. Личные продажи - заключение маркетинговых соглашений с двумя лидирующими сетями на территории.
Обновлено в 04:12
По договоренности, 33 года, Челябинск, готов к переезду, стаж 11 лет и 2 месяца
Директор, учредитель, ООО "Инжиниринговый центр", приборостроение, 5 лет и 11 месяцев
Общее руководство, технический расчет
Обновлено 22 мая
По договоренности, 53 года, Челябинск, стаж 26 лет
Заместитель директора, Банковская Группа НОМОС, ОАО ХМБ Дирекция в г.Челябинске, 9 месяцев
Обязанности: * Руководство текущим и перспективным планированием деятельности. Взаимодействие на всех уровнях с предприятиями, учреждениями и органами власти; проведение переговоров с российскими и иностранными партнерами.; * Выработка стратегии развития, определение приоритетных направлений для достижения максимальной эффективности работы. * Формирования клиентской базы с внедрением новых конкурентных банковских продуктов, в том числе инвестпроектов и операций ВЭД. Ключевые достижения: Создание эффективно работающего подразделения Банка и успешная интеграция Дирекции в региональную структуру банка «ХМБ Открытие» группы Номос -Банк.
Обновлено 21 мая
По договоренности, 31 год, Южноуральск, стаж 9 лет и 4 месяца
Руководитель группы продаж, ПАО Бинбанк, 3 года и 4 месяца
Выполнение персональных планов продаж банковских и не банковских продуктов и услуг;осуществление оформления физическим лицам всех розничных продуктов и услуг Банка и небанковских продуктов и услуг: кредитование физ.лиц, депозиты для физ.лиц, выполнение переводов, расчетно-кассовое обслуживание физ.лиц, страхование заемщиков, инвестиционное страхование жизни, накопительное страхование жизни и т.д. Участие в работе по привлечению на обслуживание в банк новых розничных клиентов, проведение презентаций на предприятиях, проведение индивидуальных встреч с клиентами.
Обновлено 20 мая
По договоренности, 46 лет, Челябинск, готов к переезду, стаж 18 лет и 10 месяцев
Оптимизация некоторых логистических тех.процессов компании, управление персоналом (140 чел). Контроль проведение ревизий, плановых ремонтов оборудования. Взаимодействие со смежными службами (производство, IT-отдел, РМЦ, энергоцех, служба закупа и т.д.) Контроль соблюдения ТБ и ОТ. Изменение существующего процесса по комплектации и отгрузке ГП. Совместная разработка с IT-отделом требований и условий по внедрению WMS системы. Участие с отделом транспортной логистики выработки решений по доставке ГП, кросс-докингу, вагонных поставок. Разработка программы формирования экспортных поставок продукции (упаковка, условия транспортировки, исключения потерь в процессе доставки). Обучение персонала прогрессивным методам работы с продукцией. Контроль обеспечения подразделения расходными материалами. Взаимодействие с отделом продаж в плане складской логистике по реализации акций ГП в торговых сетях РФ. Отчетность перед руководством компании о деятельности подразделения. Контроль менеджеров отдела ВЭД в части своевременного растаможивания импортных материалов для производства. Формирование бюджета (месячный, годовой, инвестиционный). Взаимодействие с гос.органами (роспотребнадзор, трудовая инспекция, таможня) Проведение конкурсов на поставку складского оборудования. Участие в планировании производства и отгрузок продукции. Организация отгрузки/учета вторичных отходов деятельности склада (стрейч пленка, гофротара).
Обновлено 19 мая
По договоренности, 35 лет, Челябинск, готова к переезду, стаж 14 лет и 11 месяцев
• Руководство финансово-экономическим отделом административно-управленческого аппарата, финансово-экономическими отделами филиалов в России; • Организация и управление движением денежных средств Общества и формирование оптимальной схемы финансовых потоков; • Организация и управление экономической деятельностью Компании (Обеспечение эффективности работы Компании); • Финансово-экономический анализ деятельности Компании по филиалам, объектам, видам деятельности (ликвидность, оборачиваемость, финансовая устойчивость, платёжеспособность, экономическая эффективность). • Планирование деятельности Компании: формирование Бюджета движения денежных средств Компании (БДДС); защита стратегического плана на 3 года, годового, квартального и месячного БДДС на бюджетном комитете в ОАО «НОВАТЭК» г. Москва; отслеживание исполнения БДДС; анализ отклонений и выявление причин отклонений, корректировка БДДС; формирование Бюджета доходов и расходов Компании (БДР); защита стратегического плана на 3 года, годового, квартального и месячного БДР Компаний на бюджетном комитете; отслеживание исполнения БДР; анализ отклонений и выявление причин отклонений, корректировка БДР. • Постановка и развитие системы бюджетирования в Компании; • Оптимизация бизнес-процессов Компании; • Работа над инвестиционными проектами Компании, а именно: построение финансовой модели инвестиционного проекта и расчет целевых показателей; контроль инвестиционного бюджета; расчет контрольных показателей и принятие решения о степени успешности проекта.
Обновлено 16 мая
По договоренности, 51 год, Челябинск, готов к переезду в Москву, Санкт-Петербург, Екатеринбург и еще 3 города, стаж 25 лет и 6 месяцев
Помогаю собственникам и первым лицам компаний придать более точное направление бизнесу, эффективно организовать его и управлять им, а также принять верные решения, увеличивая прибыльность и усиливая конкурентные преимущества. Спасаю собственников бизнеса из организационного рабства. Я, ТОП-менеджер, c 25-и летним опытом руководства компаниями, построения компаний с нуля и управления проектами, и я бизнес-технолог по управлению и развитию бизнеса. Я не веду семинаров и тренингов, я практик. Это отличает меня от большинства моих коллег: консультантов - теоретиков. Мой приоритетный клиент – компании малого и среднего бизнеса, которые каждый день честно бьются за клиентов на конкурентных рынках. Я помогу вашему бизнесу:  Выявить и эффективно решить корневые проблемы и затруднения в бизнесе.  Разработать и внедрить стратегию развития компании. Обеспечить адекватность целей относительно Ваших реальных возможностей.  Внедрить бюджетное управление и поставить управленческий учет.  Разработать маркетинговую политику компании.  Поставить систему продаж. Структурировать клиентскую базу и ассортимент, сосредоточиться на самых выгодных клиентах и продуктах.  Разработать кадровую политику компании. Определить служебные функции и систему взаимодействия между подразделениями Разработать систему мотивации персонала.  Оптимизировать организационную структуру.  Разработать бизнес-процессы.  Создать условия для выхода собственника из оперативного управления.  Запустить и вывести на новый уровень стартап. Критерии успеха нашего с Вами сотрудничества: - Профессионализм: использование научного подхода, наличие методологической базы, технологичность, использование передового опыта, обширная база для сравнения, системность. - Внешний взгляд: объективность и независимость. - Образование: высшее техническое, МВА-Стратегия, организационный консалтинг, финансовый менеджмент. - Интерес: берусь за проекты и сопровождаю те компании, в которых вижу огромный потенциал роста и осознанность лидера. - Команда: под Ваш запрос сформирую команду консультантов, если задача выходит за рамки моей компетенции. - Надежность: Вам нужно лишь знать мои контакты, я выступаю от своего имени, лично пожимаю руку при знакомстве и подписании контракта, в период выполнения проекта я работаю только с Вами, печатаю ответы на Ваши вопросы и принимаю благодарности за результат.
Обновлено 15 мая
По договоренности, 45 лет, Челябинск, стаж 7 лет и 8 месяцев
Главный бухгалтер, УКВЗ им.Кирова - филиал ФГУП ГКНПЦ им.Хруничева, 1 год и 5 месяцев
Контроль за работой бухгалтерии, методические консультации, внедрение программы на платформе 1С ИСФЭУ, постановка налогового учета
Обновлено 12 мая
50 000 Р, 37 лет, Челябинск, готов к переезду, стаж 5 лет и 10 месяцев
Старший менеджер отдела продаж, ООО Центурион, 1 год и 5 месяцев
Обязанности: Ежедневные активные продажи услуг компании. Ведение первичной документации. Обучение и контроль менеджеров на вверенном участке. Выполнение плана продаж. Достижения: Увеличение заключенных договоров с 10 до 30 за месяц. Привлечение новых сотрудников. Обустройство офиса для комфортной работы сотрудников.
Обновлено 11 мая
По договоренности, 53 года, Челябинск, готов к переезду, стаж 33 года и 10 месяцев
Руководитель юридического отдела, различные компании с численностью работников от 50 человек, 33 года и 10 месяцев
Образование: 1995-1998 г. юрист, Московский юридический институт МВД РФ, (юриспруденция. ОРД) 1987-1989 г. юрист, Ленинградская средняя специальная школа милиции (правоохранительная деятельность. ОПУ) 1983-1985 г.г. Служба в Вооруженных силах СССР. 1979-1983 г.г. Челябинский автотранспортный техникум. (Техник-эксплуатационник. Эксплуатация автомобильного транспорта) с 1990. по 2010 различные семинары, курсы. Дополнительная информация: Уверенно владею ПК (продвинутый пользователь), правовыми базами данных, интернет. Водительское удостоверение категории «В», «С». Опыт работы: июнь 2012 года по настоящее время ООО «Урал-Сервис». должность – директор (в подчинении до 30 человек, привлекаются по гражданско-правовым договорам на время выполнения работ определённого вида, сложности, требующих соответствующего опыта и квалификации). функции: для юридических лиц: - полное юридическое сопровождение деятельности предприятия, от сбора и проверке информации о контрагенте до заключения договора. Контроль за соблюдением заключенных договоров в плане сроков, качества, оплаты Подготовка и участие в переговорном процессе. Разработка договоров. Досудебно-претензионная работа. Подготовка претензий, исков, ходатайств, отзывов, возражений. Представление интересов в суде. Разработка тактики ведения судебного процесса и управления им. Работа с дебиторской, кредиторской задолженностью в рамках исполнительного производства. Оптимизация ответственности по кредиторской задолженности при исполнительном производстве. Банкротство, как на стороне кредитора так и на стороне должника. Управление банкротством. Прекращение банкротства. для физических лиц: - представление интересов физических лиц во всех административных инстанциях, судах арбитражных, судах общей юрисдикции, в правоохранительных органах, прокуратуре, налоговой службе, службе судебных приставов, а также подготовка всего спектра документов необходимых заказчику для осуществления и защиты своих прав и обязанностей. декабрь 2008 года по июнь 2012 года. должность – заместитель директора общества с ограниченной ответственностью «Атриум». В подчинении - от 45 человек. функции: - осуществление кадровой, административной, хозяйственной функций, обеспечение безопасности деятельности. - организация и контроль производственного процесса предприятия в качестве генподрядчика по индивидуальному жилищному строительству. Разработка проекта застройки, проектно-сметной документации. Производство строительно-монтажных работ. Разработка договоров с субподрядными организациями. Осуществление контроля за подрядными организациями в ходе исполнения Федерального закона от 21.07.2007 №185 -ФЗ «О Фонде содействия реформированию жилищно-коммунального хозяйства». июль 2005 года по декабрь 2008 года. должность – директор Филиал Инвестиционно - строительной корпорации «Коммандитное товарищество «Социальная инициатива и Компания» на Урале. В подчинении 125 человек. (головное предприятие в г. Москве). функции: - организация и контроль деятельности предприятия по выполнению инвестиционных программ. - осуществление функций заказчика-застройщика, генподрядчика. - разработка и подготовка инвестиционных, финансовых, хозяйственных договоров, договоров подряда на проектирование и строительство объектов жилищно-гражданского назначения, инженерных сетей - проведение тендеров по подбору проектных организаций, генподрядных строительных организаций, поставщиков, частных охранных предприятий, заключение договоров, контроль за сроками и качеством исполнения работ данными организациями. - организация грузовых перевозок автомобильным транспортом, организация работы автотранспорта обслуживающего объекты строительства. - организация и контроль эффективного взаимодействия структурных подразделений Филиала, направление их действий на результат. - подбор, представление кандидатов на вакантные должности и в резерв, их рациональное использование и повышение профессиональных знаний и умений, создание безопасных и благоприятных условий труда. - организация деятельности структурных подразделений предприятия по разработке предложений для формирования бюджета. декабрь 2004 года по июль 2005 года должность - заместитель директора филиала по правовым вопросам, начальник общего отдела Филиала Инвестиционно - строительной корпорации «Коммандитное товарищество «Социальная инициатива и Компания» на Урале. В подчинении 75 человек. функции: - руководство юридическим отделом, представление и защита интересов в арбитражном, федеральном судах, органах исполнительной власти различного уровня. - осуществление кадровой, административной, хозяйственной функций, контроль за функционированием технических средств связи, программного обеспечения, обеспечение безопасности деятельности. - правовой анализ деятельности предприятия, разработка и внедрение оптимальных путей решения различных задач осуществляемых в рамках программ предприятия. - анализ сложившихся негативных ситуаций, разработка правовых способов и схем выхода из них, прогнозирование дальнейшего развития событий и управление ими. - анализ. Оформление и регистрация землеотводных документов, оформление и регистрация прав на недвижимость, объекты незавершенного строительства, - оптимизация налогообложения по вопросам строительства. - корпоративные споры. - консультирование и разработка рекомендаций по вопросам безопасной деятельности предприятия. - изучение рынка, сбор информации, анализ, прогнозирование дальнейшего развития событий. декабрь 2001 года по ноябрь 2004 года. должность – заместитель директора ЧОП «Безопасность» по правовым вопросам. В подчинении 85 человек. функции: - правовое обеспечение работы ЧОП, - организация безопасности грузовых международных перевозок автомобильным транспортом - сбор информации её обработка. - подготовка переговоров, участие в переговорном процессе. - организация силового прикрытия сделки, при смене собственника. октябрь 1987года – октябрь 2001 года - служба в органах внутренних дел на различных должностях. Последняя занимаемая должность: старший оперуполномоченный по ОВД отдела аналитической разведки (7 лет). с октября 2001 года – пенсионер МВД РФ. август 1985 – сентябрь 1987 года – инженер-конструктор, КБ модернизации отдела главного механика (ОГМ) Челябинский кузнечно-прессовый завод. май 1983 – июль 1985 - служба в рядах вооружённых сил СССР. сентябрь 1979 года по февраль 1983 года - учащийся Челябинского автотранспортного техникума.
Обновлено 10 мая
40 000 Р, 28 лет, Челябинск, готова к переезду в Краснодар, стаж 6 лет и 1 месяц
Менеджер филиальной сети, Едина Европа-Холдинг, сеть магазинов ИЛЬ ДЕ БОТЭ, филиал в г.Сочи, 4 года
- Организация мероприятий, клиентских дней, праздников в магазине - Обзвон клиентской базы и составление записи к косметологам - Работа с сертификатами на продукцию: проверка сроков, архивирование - Размещение анонсов и общение с клиентами на форуме ИЛЬ ДЕ БОТЭ - Выдача дисконтных карт, введение в общую базу новых клиентов - Решение проблем с дисконтными картами - Выдача подарков клиентам - Консультирование клиентов в зале - Составление ежемесечных отчетов по мероприятиям - Продвижение магазина
Обновлено 25 апреля
125 000 Р, 46 лет, Челябинск, готов к переезду в Москву, Санкт-Петербург, Краснодар и еще 31 город, стаж 24 года и 10 месяцев
Заместитель генерального директора по корпоративному развитию, Южноуральская Изоляторная Компания, 8 месяцев
Работа над модернизацией системы управления в компании: выявление и формулирование проблематики, её анализ и оценка влияния на достижение целей компании, формулирование и ранжирование ключевых задач по устранению проблематики в управлении, их декомпозиция на подзадачи, разработка «дорожных карт» и планов мероприятий, оценка необходимых ресурсов. Координация работы внешних консультантов по диагностике и описанию бизнес-процессов, работа в составе экспертной группы по модернизации и разработке бизнес-процессов. Оценка результатов работы консультантов. Участие в оценке и выборе IT-решений для внедрения новых бизнес-процессов и их автоматизации в области управления складом (WMS), управления бизнес-процессами (BPMS) в продажах, логистике и закупках включая автоматизацию документооборота, управления ресурсами (ERP). Разработка и осуществление мероприятий по повышению эффективности деятельности подразделений и персонала, включая применение инструментов «бережливого производства». Проведение обучения для руководителей подразделений в области менеджмента: по выявлению имеющихся проблем и их истинных причин, по разработке эффективных решений для устранения проблем, по мотивации персонала и по формированию модели необходимых компетенций. Подбор, адаптация, обучение персонала для отдела продаж и его аттестация. Курирование выполнения мероприятий по маркетингу - функционал, перешедший от прежней должности директора по маркетингу в части рекламы и продвижения продукции (включая Интернет-продвижение) и в части обеспечения развития продаж.
Обновлено 27 марта
По договоренности, 49 лет, Челябинск, готов к переезду в Краснодар, Екатеринбург, Уфу и еще 1 город, стаж 19 лет и 2 месяца
Начальник Почтамта, Челябинский почтамт, УФПС Челябинской области филиала-ФГУП «Почта России», 1 год и 10 месяцев
Обеспечение полноценной деятельности структурных подразделений предприятия • Выполнение ключевых показателей эффективности • Планирование и исполнение бюджета доходов и расходов, бюджета инвестиционной деятельности, бюджета движения денежных средств • Обеспечение плановой, финансовой, штатной, договорной дисциплины, своевременные расчеты с Филиалом, налоговыми органами и др. • Рациональное и экономное использование материальных, трудовых и финансовых ресурсов предприятия • Контроль исполнения всех договоров предприятия, обеспечение предоставления услуг в соответствии с политикой в области качества и установленными целевыми показателями качества • Формирование клиентской политики и проведение переговоров с ключевыми клиентами компании • Планирование и организация работ по проведению регулярного мониторинга клиентской базы, контроль процесса привлечения новых клиентов и удержания существующих • Контроль сроков обработки, перевозки и доставки почты, обеспечения сохранности почтовых отправлений и переводов денежных средств • Организация и контроль процесса подбора персонала • Обучение менеджеров среднего звена (руководители отделов), аттестация персонала • Контроль деятельности отделов и служб • Оптимизация процесса продаж финансовых и почтовых услуг • Организация и контроль работ по содержанию и эксплуатации закрепленного движимого и недвижимого имущества и иных ценностей. Организация проведения и осуществление контроля выполнения ремонтных работ движимого и недвижимого имущества в соответствии с требованиями нормативных документов РФ • Контроль по заключению и исполнению расходных договоров аренды недвижимого имущества В подчинении 1480 человек.
Обновлено 27 марта
40 000 Р, 33 года, Челябинск, готов к переезду в Москву, Санкт-Петербург, Краснодар и еще 2 города, стаж 9 лет и 10 месяцев
Разработал и внедрил разумную систему распределения обязанностей, контроля их исполнения и постановки задач, внутри своего отдела. В результате чего удалось добиться: − Сокращения затрат комплекса на расходные материалы для санитарии на 40 000 руб. ежемесячно. − Уменьшить расходы управляющей компании по договору клининговых услуг на 150 000 руб. ежемесячно за счет пересмотра и утверждения схем и планов уборки, а так же учета убираемой площади. − За счет модернизации внешних постов охраны и замены части сотрудников охранного предприятия на современные технические средства удалось сократить расходы управляющей компании по договору охраны ТРК на 148 000 руб. ежемесячно. Принимал участие в реализации 5 инвестиционных проектов, в качестве заместителя ответственного за реализацию инвестиционных проектов, направленных на организацию дополнительного входа, увеличения арендопригодных площадей, создания более комфортного и привлекательного пребывания посетителей в ТРК Более 30 раз осуществлял строительный контроль за деятельностью арендаторов во время строительных работ, курировал подготовку к своевременному открытию строящихся отделов арендаторов. Более 50 раз с практической и административно-хозяйственной точки зрения, обеспечивал проведение маркетинговых мероприятий. Включая массовые мероприятия с аудиторией больше 1000 человек. Разработал и внедрил систему взаимодействия дежурного персонала ТРК и охранного предприятия. В результате удалось предотвратить более 10 серьезных правонарушений на территории ТРК, исключить возможность возникновения 6 судебных исков и 3 раза оказать решающую помощь правоохранительным органам в расследованиях. Обязанности: − Обеспечение безопасного и комфортного пребывания посетителей и арендаторов на территории ТРК «Горки» − Обеспечение бесперебойной работы ТРК, в соответствии с требованиями Управляющей компании − Формирование, оптимизация, оперативное изменение и контроль за исполнением бюджета подразделения. Участие в формировании бюджета Управляющей компании − Административно-хозяйственное обеспечение строительных и ремонтных работ, осуществляемых арендаторами и подрядными организациями. − Осуществление строительного контроля во время строительных и ремонтных работ на территории ТРК. − Контроль за выполнением условий договора арендаторами и подрядными организациями. − Взаимодействие с контролирующими государственными органами. − Ведение переговоров как с действующими, так и с новыми арендаторами. − Контроль за деятельностью дежурных администраторов, консультантов зала — кассиров, кладовщика, инспектора по режиму и менеджера по договорной работе. − Корректировка деятельности сотрудников инженерной службы, маркетинга, отдела аудирования и исполнения договоров, службы it − Учет рабочего времени подчиненных, построение и согласование графиков работы подчиненных, ведение табеля учета рабочего времени − Контроль кассовых операций на стойке информации − Обеспечение эффективного взаимодействия контрольно-административного отдела с другими подразделениями − Контроль и корректировка деятельности: охранного предприятия, клининговой компании, службы дератизации, городского экологического центра, поставщиков расходных материалов (включая расходники для санитарии) и прочих организаций имеющих договорные отношения с ООО «Сити — Парк» − Контроль за деятельностью персонала аутсорсинговых компаний (более 100 человек) − Поиск необходимых контрагентов, ведение переговоров, разработка технических заданий и приложений к договорам − Утверждение планов работ сторонних организаций, контроль соблюдения сроков и правил выполнения работ − Работа со страховой компанией по вопросам возмещения ущерба по договорам страхования имущества и страхования ответственности − Контроль за состоянием оборудования и имущества Управляющей компании, включая: здания и сооружения, малые архитектурные формы, инженерные сети и коммуникации
Обновлено 19 марта
150 000 Р, 36 лет, Челябинск, готов к переезду, стаж 13 лет и 10 месяцев
Директор по экономике и финансам, Акционерное общество "Энергосетевая Компания ЧТПЗ", 2 года и 9 месяцев
Прямые обязанности: - руководить работой по управлению финансами, организовывать и совершенствовать экономическую деятельность Общества исходя из стратегических целей и перспектив его развития; - организовывать работу по планированию и моделированию экономических показателей работы Общества с выявлением взаимосвязи и взаимозависимости между собой; - контролировать состояние дебиторской и кредиторской задолженности Общества, ведения реестра платежей. - обеспечивать формирование полной и достоверной информации о хозяйственных процессах и результатах деятельности Общества в соответствии с учетной политикой, законодательством о бухгалтерском учете, законодательством об естественных монополиях (раздельный учет) - осуществлять контроль за состоянием, движением и целевым использованием финансовых средств, результатами финансовой и хозяйственной деятельности, выполнением Обществом налоговых обязательств и антимонопольного законодательства - внедрение автоматизированной системы 1С 8.1 ERP, как совершенствование процессов учета и распределения затрат по видам деятельности + дополнительные модули 1С ТОиР, 1С АТП
Обновлено 2 марта
40 000 Р, 37 лет, Челябинск, готова к переезду, стаж 3 года и 4 месяца
Коммерческий директор, Галеон, 3 года и 4 месяца
- организация эффективной деятельности коммерческого отдела - управление персоналом коммерческого отдела и склада (15 человек) - разработка бюджета и системы заказов - ведение переговоров с поставщиками (ООО «Adidas», ООО «Nike», Спортмастер, Пума – Рус, Россиньол, GmbH Sportalm (Австрия), F.iLLi Campagnola (Италия), Tom Tailor (Германия)). - управление товародвижением - определение стратегических задач компании - разработка системы повышения наценки - выполнение обязанностей логиста (внутренняя и внешняя логистика, налаживание схемы международных поставок, таможня) в течение года. - выполнение обязанностей директора магазина - подбор персонала
Обновлено 1 марта
350 000 Р, 42 года, Челябинск, готов к переезду, стаж 15 лет и 9 месяцев
Генеральный директор завода, Завод металлоконструкций, входящий в крупный Российский холдинг, 4 года и 4 месяца
Основная деятельность завода: Разработка, производство, продвижение, реализация и шеф монтаж строительных металлоконструкций промышленного, коммерческого и гражданского назначения Основные функции: общее руководство деятельностью и развитием завода численностью более 500 человек Достижения: за время работы на заводе: сформирован положительный имидж предприятия; выстроены эффективные внешние коммуникации со стратегическими заказчиками и поставщиками; выстроены эффективные внешние коммуникации с администрацией региона и представителями бизнеса как регионального, так и федерального уровней; укреплены позиции завода на рынке России и стран СНГ; расширен рынок сбыта продукции на экспорт; обеспечена стабильная загрузка заказами производственных мощностей завода; улучшена финансово экономическая устойчивость предприятия; создана эффективная профессиональная команда, способная справляться с поставленными задачами, любой сложности; сохранен и приумножен инженерно-технический потенциал предприятия; успешно реализована инвестиционная программа энерго-эффективности и технической модернизации
Обновлено 28 февраля
40 000 Р, 33 года, Челябинск, готов к переезду в Москву, Санкт-Петербург, Краснодар и еще 2 города, стаж 9 лет и 10 месяцев
Разработал и внедрил разумную систему распределения обязанностей, контроля их исполнения и постановки задач, внутри своего отдела. В результате чего удалось добиться: − Сокращения затрат комплекса на расходные материалы для санитарии на 40 000 руб. ежемесячно. − Уменьшить расходы управляющей компании по договору клининговых услуг на 150 000 руб. ежемесячно за счет пересмотра и утверждения схем и планов уборки, а так же учета убираемой площади. − За счет модернизации внешних постов охраны и замены части сотрудников охранного предприятия на современные технические средства удалось сократить расходы управляющей компании по договору охраны ТРК на 148 000 руб. ежемесячно. Принимал участие в реализации 5 инвестиционных проектов, в качестве заместителя ответственного за реализацию инвестиционных проектов, направленных на организацию дополнительного входа, увеличения арендопригодных площадей, создания более комфортного и привлекательного пребывания посетителей в ТРК Более 30 раз осуществлял строительный контроль за деятельностью арендаторов во время строительных работ, курировал подготовку к своевременному открытию строящихся отделов арендаторов. Более 50 раз с практической и административно-хозяйственной точки зрения, обеспечивал проведение маркетинговых мероприятий. Включая массовые мероприятия с аудиторией больше 1000 человек. Разработал и внедрил систему взаимодействия дежурного персонала ТРК и охранного предприятия. В результате удалось предотвратить более 10 серьезных правонарушений на территории ТРК, исключить возможность возникновения 6 судебных исков и 3 раза оказать решающую помощь правоохранительным органам в расследованиях. Обязанности: − Обеспечение безопасного и комфортного пребывания посетителей и арендаторов на территории ТРК «Горки» − Обеспечение бесперебойной работы ТРК, в соответствии с требованиями Управляющей компании − Формирование, оптимизация, оперативное изменение и контроль за исполнением бюджета подразделения. Участие в формировании бюджета Управляющей компании − Административно-хозяйственное обеспечение строительных и ремонтных работ, осуществляемых арендаторами и подрядными организациями. − Осуществление строительного контроля во время строительных и ремонтных работ на территории ТРК. − Контроль за выполнением условий договора арендаторами и подрядными организациями. − Взаимодействие с контролирующими государственными органами. − Ведение переговоров как с действующими, так и с новыми арендаторами. − Контроль за деятельностью дежурных администраторов, консультантов зала — кассиров, кладовщика, инспектора по режиму и менеджера по договорной работе. − Корректировка деятельности сотрудников инженерной службы, маркетинга, отдела аудирования и исполнения договоров, службы it − Учет рабочего времени подчиненных, построение и согласование графиков работы подчиненных, ведение табеля учета рабочего времени − Контроль кассовых операций на стойке информации − Обеспечение эффективного взаимодействия контрольно-административного отдела с другими подразделениями − Контроль и корректировка деятельности: охранного предприятия, клининговой компании, службы дератизации, городского экологического центра, поставщиков расходных материалов (включая расходники для санитарии) и прочих организаций имеющих договорные отношения с ООО «Сити — Парк» − Контроль за деятельностью персонала аутсорсинговых компаний (более 100 человек) − Поиск необходимых контрагентов, ведение переговоров, разработка технических заданий и приложений к договорам − Утверждение планов работ сторонних организаций, контроль соблюдения сроков и правил выполнения работ − Работа со страховой компанией по вопросам возмещения ущерба по договорам страхования имущества и страхования ответственности − Контроль за состоянием оборудования и имущества Управляющей компании, включая: здания и сооружения, малые архитектурные формы, инженерные сети и коммуникации
Обновлено 27 февраля
50 000 Р, 46 лет, Челябинск, готова к переезду, стаж 25 лет и 2 месяца
- Организация работы по кредитованию малого и среднего бизнеса. Привлечение клиентов на кредитование, структурирование сделок. - Контроль за деятельностью отдела. Составление ежедневной, ежемесячной, ежеквартальной отчетности. - Расширение клиентской базы. Проведение встреч - переговоров по привлечению новых заемщиков –- юридических лиц и ИП (кредиты на инвестиционные цели, на развитие бизнеса, овердрафт, банковские гарантии), а также действующих клиентов филиала на повторное кредитование - Прием и проверка кредитной заявки. Проверка правоспособности заемщика. Выезд на место ведения бизнеса для оценки предлагаемого в залог недвижимого имущества, а также достоверности финансовой информации, сбора недостающих финансовых документов и их верификация. - Подготовка и проверка кредитных резюме на основании анкетных и финансовых данных клиента, проведение анализа деятельности, бизнеса заемщика, составление и проверка профессиональных суждений, определение уровня кредитного риска и размера расчетного резерва по предоставляемым ссудам; - Кредитование под залог недвижимости, автотранспорта и товара в обороте с обязательным условием страхования; - Контроль за выполнением условий страхования заемщиками филиала. - Взаимодействие со страховыми компаниями, контроль а правильностью и своевременностью заключению договоров страхования, их оприходование, сбор документов юридических и финансовых документов страховых компаний для их аккредитации. - Оценка предлагаемых в залог объектов недвижимости и автотранспорта. - Заключение кредитных договоров и договоров обеспечения, ведение прочей кредитной документации. - Работа по текущему сопровождению действующих кредитных договоров, создание и списание резервов по ссудам, проверка правильности начисления и списания процентов. - Ежеквартальный мониторинг финансового состояния заемщиков и выезды для контроля места ведения бизнеса и сохранности, предметов залога. - Выезды в регистрационную палату для регистрации сделок при принятии в качестве обеспечения залога недвижимости, при изменении условий договоров, а также для снятия обременений. - Участие в тренингах, аттестации сотрудников, семинарах и конференциях (г. Москва).
Обновлено 27 февраля
По договоренности, 28 лет, Челябинск, готова к переезду, стаж 5 лет и 8 месяцев
Специалист по сопровождению закупок, ОАО "Трубодеталь", 1 год и 1 месяц
Должностные обязанности: Организация снабжения промышленного предприятия (инвестиционный проект) по заявкам. - Анализ и мониторинг рынка потенциальных поставщиков. - Взаимодействие с поставщиками: мониторинг цен, переговоры о предоставлении скидок, заключение договоров, отслеживание доставки, контроль качества продукции, оформление первичной бухгалтерской документации. - Работа с поставщиками по вывозу, замене некачественного товара, замене сопроводительных документов. - Формирование закупочных процедур, договоров и заказов на приобретение материально-технических ресурсов (МТР) в системе SAР. - Формирование плана закупок МТР в соответствии с закреплённой номенклатурной группой. - Составление плана финансирования. За время работы удалось: - Обновить базу потенциальных поставщиков - Установить контакты с производителями и получить спец. цены на часто закупаемые товары. - Снизить количество несоответствий поставляемого товара на 20% за счёт проведения предупреждающих мероприятий; - В 90% случаев перейти на отсрочку платежей.
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Покупка контактной информации за Р
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Возврат денег за покупку невозможен