Резюме «Специалист по управлению персоналом» в Челябинске

Найдено 2 563 резюме
После регистрации будет доступно 4 725 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 16 июня
По договоренности , 31 год , Челябинск , готова к переезду в Екатеринбург , стаж 10 лет и 2 месяца
Руководитель HR службы, Компания федерального уровня, 1 год (по настоящее время)
Закрыла свой испытательный срок за один месяц по результатам работы из трех по изначальной договоренности. Частично КДП - особенно: должностные инструкции, новая форма договора на испытательный срок, отпуска, табель рабочего времени, приказы, больничные, положения. Подбор персонала - успешный подбор, оценка ТОП, узких специалистов и линейного персонала в кратчайшие сроки с высокой конверсией (регулярно в работе около 10 новых вакансий); - прямой и удаленный подбор Челябинск-Москва; - Hr-брендинг. Разработка и реализация системы адаптации и обучения специалистов - внедрение эффективной системы обучения персонала, зарекомендовавшей себя с первой группы обучающихся специалистов (5 дней обучения операционной работе в программе с высоким уровнем сложности); - система адаптации позволила снизить текучесть кадров. Реализация кадровой политики и кадровой стратегии компании - мероприятия, повышающие уровень вовлеченности персонала и адаптивности во время активных перемен в компании; - психологическое сопровождение персонала в кризисные моменты (заслужила доверие персонала всех уровней с первого месяца); - система конкурсной нематериальной мотивации (направление ЗОЖ) с начала 2017 года с минимальными издержками для компании - эффективная расстановка кадров с целью минимизации потерь.
Обновлено 25 мая
20 000 Р , 23 года , Челябинск , готова к переезду в Москву , стаж 1 год и 2 месяца
Ведущий специалист отдела кадров и государственной службы управления кадрового и правового обеспечен, Министерство здравоохранения Челябинской области, 8 месяцев (по настоящее время)
По должностной инструкции
Все вакансии по 500 Р в Челябинске
Срок размещения вакансии — 30 дней.
Обновлено 12 марта
30 000 Р , 23 года , Челябинск , стаж 2 года и 7 месяцев
Специалист по продажам / Специалист по работе с клиентами, ООО "Скартел", 10 месяцев (по настоящее время)
Обучение партнерских точек продаж, продажи и обслуживание клиентов на точке собственной розницы в ТРК, работа с отчетной документацией, проведение аудиторного обучение партнеров
Обновлено 11 марта
По договоренности , 42 года , Челябинск , стаж 22 года и 4 месяца
Заместитель начальника по кадрам и социальным вопросам, ООО РЖД, 22 года и 4 месяца (по настоящее время)
В данной организации прошел путь от монтера пути до заместителя начальника дистанции пути по кадрам и социальным вопросам. С 2011 года заместитель начальника по кадрам и социальным вопросам.
Обновлено 11 марта
25 500 Р , 29 лет , Челябинск
Обновлено 9 марта
По договоренности , 31 год , Челябинск , Английский (Технический) , стаж 9 лет и 7 месяцев
Работник комплексного обслуживания, ООО УЖКХ Территория, 9 лет и 7 месяцев (по ноябрь 2016)
Функционал: проведение собеседований, интервью и собраний с рабочими и осуществление контроля над выполнением работ младшего обслуживающего персонала; работа с документацией.
Обновлено 25 февраля
20 000 Р , 27 лет , Челябинск , Английский (Базовый)   и еще 2, , Татарский (Свободно владею) , Русский (Свободно владею)   скрыть , стаж 6 лет и 6 месяцев
Специалист по займам, ООО МКК Галактика 1, 3 года и 6 месяцев (по настоящее время)
Консультация и работа с клиентами, кассовая отчетность, введение документации, оформление и выдача инкассаторской сумки.
Обновлено в 15:49
По договоренности , 51 год , Челябинск , Английский (Базовый)   и еще 1, , Немецкий (Разговорный)   скрыть , стаж 8 лет и 11 месяцев
Консультант, ИП, 1 год и 9 месяцев (по май 2017)
Кадровые консультации, выдача заказов.
Обновлено в 13:02
По договоренности , 41 год , Челябинск , стаж 14 лет и 4 месяца
Начальник отдела кадров, Медицинская организация, 8 месяцев (по настоящее время)
• Организация работы по комплектованию организации кадрами, формированию и ведению банка данных о количественном и качественном составе кадров, их развитии и движении. • Организация разработки прогнозов, определение текущей и перспективной потребности в кадрах, изучения рынка труда, установления прямых связей с учебными заведениями и службами занятости. • Организация информирования работников об имеющихся вакансиях, использование СМИ для размещения объявлений о вакансиях. • Подбор, отбор и расстановка кадров на основе оценки квалификации, личных и деловых качеств, в т.ч. молодых специалистов. • Организация аттестаций работников организации, методическое и информационное обеспечение. • Контроль работ по ведению кадрового делопроизводства, подготовки документов по пенсионному страхованию, персонифицированному учету, воинскому учету. • Организация контроля за состоянием трудовой дисциплины организации и проведение мероприятий по ее укреплению, организация своевременных медицинских осмотров работников организации и вновь принятых сотрудников.
Обновлено 22 июня
По договоренности , 34 года , Челябинск
Обновлено в 20:19
40 000 Р , 42 года , Бреды , готова к переезду , стаж 11 лет и 9 месяцев
Начальник отдела кадров, 11 лет и 9 месяцев (по настоящее время)
Полное ведение КДП, ведение ВУС, уверенный пользователь ПК, работа в программе СТЭК-кадры, управление персоналом. Имею сертификат специалиста по кадрам. Ведение Регистра медицинских работников, перечня льготных профессий.
Обновлено 20 июня
20 000 Р , 40 лет , Челябинск , стаж 19 лет и 7 месяцев
Сборщик верха обуви, АО Обувная фирма "Юничел", 14 лет и 10 месяцев (по настоящее время)
Обновлено 15 июня
По договоренности , 42 года , Челябинск , стаж 14 лет и 9 месяцев
Специалист по персоналу, ООО Охранная организация "Ан-Секьюрити Северо-Запад", 2 года и 9 месяцев (по настоящее время)
Обособленное подразделение холдинга "Ан-Секьюрити" в Челябинске. - подбор персонала на объекты Челябинска и работу вахтовым методом в г. Санкт-Петербург. - ведение кадрового делопроизводства обособленного подразделения организации г. Челябинск в полном объеме, СЗВ; - взаимодействие с сотрудниками службы персонала и бухгалтерии центрального офиса (г. Санкт-Петербург); - контроль документации офиса и своевременная передача их в центральный офис. - выдача формы и учет в 1С; - ведение кассы.
Обновлено 14 июня
25 000 Р , 29 лет , Челябинск , стаж 1 год и 8 месяцев
Операционист-кассир, Хоум Кредит Энд Финанс Банк, 4 месяца (по сентябрь 2016)
Обслуживание и консультирование клиентов, продажа банковских продуктов, работа с кассой.
Обновлено 9 июня
По договоренности , 39 лет , Челябинск , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 20 лет
Директор по персоналу, Крупная энергетическая компания, 5 месяцев (по настоящее время)
Управление HR-процессами в ремонтных организациях и подразделениях компании. Реализация корпоративной стратегии в области Управления человеческими ресурсами.
Заместитель исполнительного директора по персоналу и административным вопросам, HR-менеджер, Начальник Управления по развитию персонала, Начальник корпоративного учебного центра, начальник управления по развитию персонала, Начальник отдела развития персонала. Подчиненность исполнительному директору, Начальник учебно-экспериментального центра, Старший эксперт по гарантии, Слесарь по ремонту автомобилей скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u0417\u0430\u043C\u0435\u0441\u0442\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0438\u0441\u043F\u043E\u043B\u043D\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\u0430\x20\u043F\u043E\x20\u043F\u0435\u0440\u0441\u043E\u043D\u0430\u043B\u0443\x20\u0438\x20\u0430\u0434\u043C\u0438\u043D\u0438\u0441\u0442\u0440\u0430\u0442\u0438\u0432\u043D\u044B\u043C\x20\u0432\u043E\u043F\u0440\u043E\u0441\u0430\u043C,\x20HR\x2D\u043C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u0423\u043F\u0440\u0430\u0432\u043B\u0435\u043D\u0438\u044F\x20\u043F\u043E\x20\u0440\u0430\u0437\u0432\u0438\u0442\u0438\u044E\x20\u043F\u0435\u0440\u0441\u043E\u043D\u0430\u043B\u0430,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043A\u043E\u0440\u043F\u043E\u0440\u0430\u0442\u0438\u0432\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u0443\u0447\u0435\u0431\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u0446\u0435\u043D\u0442\u0440\u0430,\x20\u043D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u0443\u043F\u0440\u0430\u0432\u043B\u0435\u043D\u0438\u044F\x20\u043F\u043E\x20\u0440\u0430\u0437\u0432\u0438\u0442\u0438\u044E\x20\u043F\u0435\u0440\u0441\u043E\u043D\u0430\u043B\u0430,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u0440\u0430\u0437\u0432\u0438\u0442\u0438\u044F\x20\u043F\u0435\u0440\u0441\u043E\u043D\u0430\u043B\u0430.\x20\u041F\u043E\u0434\u0447\u0438\u043D\u0435\u043D\u043D\u043E\u0441\u0442\u044C\x20\u0438\u0441\u043F\u043E\u043B\u043D\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\u043D\u043E\u043C\u0443\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\u0443,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u0443\u0447\u0435\u0431\u043D\u043E\x2D\u044D\u043A\u0441\u043F\u0435\u0440\u0438\u043C\u0435\u043D\u0442\u0430\u043B\u044C\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u0446\u0435\u043D\u0442\u0440\u0430,\x20\u0421\u0442\u0430\u0440\u0448\u0438\u0439\x20\u044D\u043A\u0441\u043F\u0435\u0440\u0442\x20\u043F\u043E\x20\u0433\u0430\u0440\u0430\u043D\u0442\u0438\u0438,\x20\u0421\u043B\u0435\u0441\u0430\u0440\u044C\x20\u043F\u043E\x20\u0440\u0435\u043C\u043E\u043D\u0442\u0443\x20\u0430\u0432\u0442\u043E\u043C\u043E\u0431\u0438\u043B\u0435\u0439')%}
Обновлено 5 июня
По договоренности , 38 лет , Челябинск , готова к переезду в Санкт-Петербург, Хабаровск, Ульяновск и еще 3 города , стаж 17 лет и 6 месяцев
Специалист по кадрам, ООО "ИНТРЭК-монтаж", 2 года и 5 месяцев (по настоящее время)
Полное ведение кадрового делопроизводства (открытие участка с нуля до окончания работ на Нефтезаводе г. Комсомольска-на-Амуре): - массовый подбор персонала рабочих профессий и специалистов необходимой квалификации, проведение собеседований; - оформление приема, увольнение и перемещение работников; - формирование и ведение личных дел, личных карточек (форма Т-2), трудовых книжек; - - выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников; - табелирование работников в программе УСО 1С; - ведение учета сверхурочной работы; - работа с банком по зарплатному проекту и т.д. С июня 2016г. по настоящее время работаю на участке ЧГРЭС в г. Челябинске, увольняюсь в связи с завершением проекта.
Менеджер по подбору и адаптации персонала, Специалист по кадрам, Председатель профсоюзного комитета (неосвобожденный от основных обязанностей), Инженер по подготовке кадров, Секретарь начальника скрыть
Обновлено 1 июня
50 000 Р , 33 года , Челябинск , Английский (Базовый) , стаж 12 лет и 7 месяцев
Руководитель по персоналу, Общество с ограниченной ответственностью, 4 года и 2 месяца (по настоящее время)
- Веду 11 юридических лиц, общая численность физических лиц - 180 человек - Организация кадрового делопроизводства с нуля; - Работа с судебными делами по гражданским искам; - Работа с инспекцией по труду; - Разработка внутренних нормативных документов (штатное расписание, внутренний трудовой распорядок, положения о приеме и увольнении, положения о работе с персональными данными, положения о системе оплаты труда, положения о премировании и тд.); - Оформления в соответствии с ТК РФ прием, увольнения, переводы.; - Оформления отпусков всех видов (ежегодные основные оплачиваемые, без сохранения заработной платы, ученические и тд.); - Оформление трудовых договоров и договоров материальной ответственности; - Разработка и утверждение должностных инструкций; - Учет и ведение трудовых книжек; - Оформление переводов, изменений заработной платы и других существенных условий трудового договора; - Оформление больничных листов; - Ведение табеля учета рабочего времени; - Подготовка копий трудовых книжек и других документов, связанных с работой по запросу сотрудников; - Оформление справок с места работы; - Проведение первичных собеседований; - Начисление заработной платы в 1С.
Обновлено 31 мая
По договоренности , 26 лет , Челябинск , Английский (Базовый) , стаж 2 года и 11 месяцев
Менеджер по работе с персоналом, ООО "Компания Поставка" Российский концерн Дубки, 8 месяцев (по настоящее время)
Осуществление поиска и побора персонала; Проведение собеседований; Дистанционный подбор; Мониторинг рынка труда; Заполнение ежедневных отчётов; Работа в режиме многозадачности
Обновлено 23 мая
50 000 Р , 34 года , Челябинск , стаж 11 лет и 10 месяцев
Ведущий специалист по управлению персоналом, филиал ПАО "ТрансКонтейнер" на Южно-Уральской железной дороге, 11 лет и 10 месяцев (по настоящее время)
Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме. Оформление, ведение, хранение документации по личному составу (прием, переводы, увольнение, в том числе сокращение численности и в связи с ликвидацией предприятия). Создание, исполнение, контроль графика отпусков; ежемесячное формирование оценочных обязательств по остаткам отпусков для МСФО; Стандарт МСФО (IAS) 26 "Учет и отчетность по пенсионным планам"; МСФО (IAS) 19 "Вознаграждения работникам". Работа с проверяющими органами. Деловая переписка; полное ведение вопроса квоты для инвалидов (согласно Федерального закона от 02.07.2013 N 183-ФЗ "О социальной защиты инвалидов в Российской Федерации"); Федеральный закон "О персональных данных" от 27.07.2006 N 152-ФЗ (разработала Положение о персональных данных и соблюдение всех норм защиты и безопасности). Формирование кадровой отчетности всех существующих форм отчетов (анализ текучести; обучение; движение работников и трудовой дисциплины и тд). Подбор, оценка, адаптация персонала. Курирование и формирование кадрового резерва. Аттестация - оформление документации и сопровождение, в качестве секретаря аттестационной комиссии, неоднократной аттестации всего филиала. Ведение больничных листов, работа с Пенсионным фондом (подача ежемесячных форм отчетности СЗВ-М; формирование справок СЗВ-К работников, имеющих стаж до 2002 г; отчеты по "вредникам", замена СНИЛС). Принятие самостоятельных решений, замещение руководителя управления персоналом на период отпуска, б/л, командировок. Знание ТК РФ, кадрового делопроизводства, делового этикета. Уверенный пользователь ПК: Office, 1С: ЗУП 8 версия 2.5 - зарплата и кадры, ЗУП 8 версия 3.1 КОРП. В 2007 году прошла успешную проверку главного трудового инспектора по ЮУЖД; разработала шаблон трудового договора и дополнительных соглашений к нему; а также разработала ПВТР, которые успешно используется не только на нашем филиале, но и в других филиалах.
Обновлено 17 мая
35 000 Р , 21 год , Челябинск , стаж 2 года и 5 месяцев
Специалист группы управления товарными запасами, ООО Агроторг, 8 месяцев (по настоящее время)
- Настройка объектов в WMS Exceed - Контроль сроков годности товаров находящихся на складе - Решение проблем, связанных с учетом движения товаров - Решение проблем, возникающих у сотрудников склада при работе с системой - Исправление ошибок при работе с системой - Участие в локальной и полной инвентаризации склада
Обновлено 16 мая
По договоренности , 46 лет , Челябинск , готова к переезду , стаж 14 лет и 11 месяцев
Риелтор, АН "Компаньон", 5 месяцев (по настоящее время)
Поиск клиентов, выявление их потребностей. Проведение переговоров и встреч с клиентами. Анализ рынка и объектов недвижимости. Ведение базы объектов и клиентов. Консультирование клиентов и помощь в поиске покупателей/продавцов. Оценка ликвидности объекта на продажу. Заключение договоров на обслуживание с физическими лицами (продажа, покупка). Организация и проведение показов. Планирование и отчётность по выполняемой работе.
Обновлено 2 мая
35 000 Р , 32 года , Челябинск , стаж 8 лет и 2 месяца
Специалист по работе с персоналом, ооо "Мечел-Транс Авто", 6 лет (по настоящее время)
Штат предприятия 150 человек. Организация кадровой работы с "0". - Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. - Организация поиска и осуществления подбора персонала (интернет-ресурсы, прямой поиск, поиск по рекомендациям, СМИ, центры занятости населения). - Участие в ярмарках вакансий. - Участие в процессе оформления согласования кандидата до приема на работу. - Проведение обзоров рынка труда/конкурентов/мониторинг заработных плат. - Ведение воинского учета. - Разработка локально-нормативных актов (ЛНА), регламентирущих кадровые процессы, в том числе должностных инструкций, положений о структурных подразделениях и взаимодействий между ними. - Разработка и внедрение комплекса мер по снижению текучести и повышению лояльности персонала. - Контроль за состоянием трудовой дисциплины и соблюдением работниками ПВТР, ведение табеля учета рабочего времени, оформление дисциплинарных взысканий. - Подготовка материалов для представления персонала к поощрениям и награждениям, оформление наградных листов. - Заключение договоров и организация работы с НПФ. - Организация медицинских осмотров работников, занятых на работах с вредными и опасными условиями труда. - Консультации для сотрудников по вопросам трудового законодательства. - Работа в программе 1С:ЗУП 8.2, 1С:УАТ (Управление автотранспортом), Консультант плюс, Гарант.
Обновлено 28 апреля
По договоренности , 43 года , Челябинск , стаж 22 года и 6 месяцев
Менеджер по кадрам, ООО "Логос-Юг" (Мебельное производство), 17 лет и 6 месяцев (по настоящее время)
Проектирование системы управления персоналом, проектирование организационной структуры, подбор и обеспечение персоналом, организация обучения и развития персонала, разработка и внедрение систем мотивации, формирование кадрового резерва, ведение кадрового делопроизводства.
Обновлено 24 апреля
По договоренности , 30 лет , Челябинск , готова к переезду , Английский (Базовый)   и еще 1, , Итальянский (Базовый)   скрыть , стаж 8 лет и 7 месяцев
Руководитель HR-отдела, ООО Энсо, 1 год и 5 месяцев (по настоящее время)
Кадровое делопроизводство Подбор персонала Мотивация Kpi показатели сотрудников Тестовые продажи Адаптация Расчет заработной платы Отчетность
Обновлено 28 марта
По договоренности , 30 лет , Челябинск , стаж 6 лет и 2 месяца
Ведущий специалист по мобильному обучению, АО "Газпромнефть-Урал", 3 года и 10 месяцев (по настоящее время)
Мониторинг профессиональных знаний и обучение персонала АЗС на местах, согласно требованиям управления розничных продаж компании (постоянное количество персонала для обучения от 450 до 500 человек). Мониторинг и контроль проведения стимулирующих акций на АЗС компании. Контроль и обучение наставников АЗС на рабочих местах. Ведение отчетности по обучению. Составление графиков и ежедневное планирование работы мобильной бригады обучения. Разработка учебных программ, методик, презентаций, проведение обучения и тренингов по различным тематикам (кросс-продажи, стрессоустоичивость и конфликты, методы и стандарты обслуживания клиентов торговой сети...) в учебном центре компании.
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.